Her Evde Bir EYT’li Vardır , EYT’liler Unutulmamalıdır…
Her Evde Bir EYT’li Vardır , EYT’liler Unutulmamalıdır…
Bilindiği gibi 8 Eylül 1999 tarihinde Resmi gazetede yayınlanan 4447 Sayılı Kanun’la kadınlar için 20, erkekler için 25 yıl sigortalılık süresi ve 5000 günlük prim ödeme gün sayısı olan emeklilik şartları değiştirilmiş ve 8 Eylül 1999 tarihinden önce işe girenler için kadınlarda 40 ile 58 erkeklerde ise 44 ile 60 yaş arasında değişen kademeli geçiş süresi getirilmiş, 8 Eylül 1999 tarihinden sonra işe girenler için de emeklilik yaşı kadınlarda 58, erkeklerde 60’a, prim gün sayısı ise 7000 gün olarak belirlendi.
Bir kişinin hangi koşullarda emekli olacağı, statüsüne göre ve tabi olduğu kanuna göre belirlenir. 2008’den önce SSK, Bağ-Kur ve Emekli Sandığı olmak üzere üç ayrı kurum ve 5 ayrı kanun söz konusuydu. Esasen EYT grubu homojen olmayıp, SSK, Bağ-Kur, Memur, Tarım SSK ve Tarım Bağ-Kur olmak üzere farklı statülerdeki çalışanlardan oluşuyor. Dolayısıyla da EYT gurubundaki beklentiler ve talepler de birbirinden farklı olabiliyor. EYT’lilerin en temel talebi, 1999’da yapılan bu değişikliğin geçmişe dönük uygulanmasına son verilmesi ve 1999’dan önce çalışmaya başlayanların prim gün sayılarını doldurduğunda yaş şartını beklemeden emekli olabilmelerine imkan tanınmasıdır.
EYT Eskişehir İl Dernek Başkanı Mustafa Kara ile geçenlerde bir araya gelerek EYT’lilerin sorunları hakkında bilgi aldım.EYT’li olarak amaçlarının emeklilik hakkına kavuşmak ve bağlanacak maaşların yaşanabilir bir şekilde olmasını istemek dedi.Bunun için mücadele ettiklerini 23 ilde derneklerinin olduğunu belirtti.EYT’li insanların 45 yaşından sonra iş bulamadığını ne yazıkki emekli olmadıkları için zor durumda olduklarını söyledi.EYT’li olarak istedikleri sivil toplum örgütleri ,sendikalar,siyasi parti temsilcilerinin yanında olduklarını belirtmeleri ve bu haklı davalarına sahip çıkılması gerektiğini söyledi.
EYT’lilerin seçimden seçime gündeme geldiğini seçim bittikten sonra unutulduklarını söyledi.Yaklaşık 6 milyon EYT’li olduğunu hali hazırda emeklilik yasası çıkarsa yaklaşık 500 bin EYT’linin hemen emekli olacağını söyledi.
Benimde EYT’liler için çözüm önerilerim var.
1- Yaş bekleyen prim ödemeden sağlıktan yararlandırılabilir.
2- Yıpranma hakkı olmayan ağır işlerde çalışan işçilere erken emeklilik verilebilir.
3-Çalıştıkça maaş düşmesi önlenebilir, aylık bağlama oranları artırılabilir.
Eyt ile ilgili yazınız için teşekkür ederiz fakat seçim öncesi sonrası demişsiniz demokrasiye ve sandığa inanıyor gördüm sizi Eskişehir de tek dernek 5-OCAK – 2020 tarihinde yapılan seçimli olağanüstü genel kurulda kazanan seçilmiş bir başkan ve yönetim kurulu vardır. Başkanımız Kadir Arıkoğlu’dur. Atanmış olanları bizler tanımıyoruz